{"id":11390,"date":"2025-03-27T06:00:47","date_gmt":"2025-03-27T06:00:47","guid":{"rendered":"https:\/\/www.ntfw.org\/wel\/?p=11390"},"modified":"2025-03-25T13:26:56","modified_gmt":"2025-03-25T13:26:56","slug":"mid-wales-rsp-march-25","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.ntfw.org\/wel\/mid-wales-rsp-march-25\/","title":{"rendered":"Careers in 360: Trawsnewid Archwilio Gyrfa yng Nghanolbarth a Gogledd Cymru"},"content":{"rendered":"


\nEnglish<\/a> | Cymraeg<\/a><\/p>\n

\"branded<\/a><\/p>\n

Mae Partneriaeth Sgiliau Rhanbarthol Canolbarth Cymru yn falch o fod yn bartner arloesol yn Careers in 360, llwyfan arloesol a ddyluniwyd i chwyldroi archwilio gyrfa. Wedi’i ddatblygu ar y cyd ag One Step North a sefydliadau sector cyhoeddus allweddol, gan gynnwys prifysgolion, colegau, ac ysgolion ledled Cymru, mae’r adnodd blaengar hwn yn cynnig profiadau rhithwir 360 gradd sy’n dod \u00e2’r byd gwaith yn fyw. Darllenwch mwy yma: <\/p>\n

Ffordd newydd o archwilio gyrfaoedd<\/strong>
\nMae Careers in 360 yn trawsnewid cyfarwyddyd gyrfaoedd traddodiadol trwy ganiat\u00e1u i ddefnyddwyr gamu i weithleoedd go iawn, profi rolau swyddi yn uniongyrchol, a chael mewnwelediad i wahanol ddiwydiannau – i gyd o’u sgriniau. Boed yn archwilio safle adeiladu, stiwdio dylunio digidol, neu leoliad gofal iechyd, gall unigolion ymgolli mewn amgylcheddau gwaith amrywiol, gan feithrin dealltwriaeth ddyfnach o opsiynau gyrfa a disgwyliadau diwydiant.<\/p>\n

Trwy elfennau rhyngweithiol fel ymgysylltu \u00e2 chyflogwyr rhithwir a chyfleoedd profiad gwaith, mae Careers in 360 yn grymuso defnyddwyr i reoli eu taith gyrfa. Trwy ddarparu mewnwelediad uniongyrchol i dasgau dyddiol, sgiliau gofynnol, a lleoliadau gweithle go iawn, mae’r platfform hwn yn cefnogi unigolion i wneud penderfyniadau gwybodus am eu dyfodol.<\/p>\n

Cydweithio ar gyfer Datblygu Sgiliau Rhanbarthol<\/strong>
\nFel Partneriaethau Sgiliau Rhanbarthol, rydym wedi ymrwymo i sicrhau bod pobl yn y Canolbarth a’r Gogledd yn cael mynediad at gyfarwyddyd gyrfaoedd o ansawdd uchel sy’n cyd-fynd ag anghenion cyflogwyr a chyfleoedd twf economaidd. Mae Partneriaeth Sgiliau Rhanbarthol Canolbarth Cymru, fel partner arloesi, yn chwarae rhan allweddol wrth lunio’r llwyfan, tra bod Partneriaeth Sgiliau Rhanbarthol Gogledd Cymru yn cyfrannu fel Hyrwyddwr Arloesedd. Drwy gefnogi Careers in 360, rydym yn helpu pobl ifanc a cheiswyr gwaith ar draws ein rhanbarth i gael mynediad at wybodaeth gyrfaoedd cyfoes a diddorol sy’n eu cysylltu \u00e2 chyflogwyr go iawn a gwybodaeth am y diwydiant.<\/p>\n

Ar hyn o bryd yn ei gyfnod profi beta, mae Careers in 360 wrthi’n casglu adborth gan bartneriaid arloesi i fireinio a gwella’r platfform. Mae’r lansiad swyddogol wedi’i drefnu ar gyfer mis Mai 2025, gyda chyfres o ddigwyddiadau lansio wyneb yn wyneb ledled Cymru yn galluogi rhanddeiliaid i brofi’r platfform yn uniongyrchol.<\/p>\n

Rhan o Fenter Gyrfaoedd Mwy<\/strong>
\nBydd Careers in 360 hefyd yn chwarae rhan allweddol yn Gyrfaoedd Byd Cymru, ffair yrfaoedd rhithwir lle bydd busnesau a phartneriaid strategol yn arddangos eu diwydiannau a’u cyfleoedd. Mae’r fenter hon yn darparu hyd yn oed mwy o ffyrdd i ddysgwyr ryngweithio \u00e2 chyflogwyr, cael gwybodaeth werthfawr am yrfaoedd, ac archwilio llwybrau’r dyfodol.<\/p>\n

Rydym yn edrych ymlaen i weld Careers in 360 yn datblygu i fod yn adnodd hanfodol ar gyfer archwilio gyrfa a datblygu sgiliau ar draws Canolbarth Cymru. Cadwch lygad am y newyddion diweddaraf wrth i ni barhau i weithio gyda’n partneriaid i wella archwilio gyrfaoedd yn y rhanbarth!<\/p>\n

Partneriaeth Sgiliau Rhanbarthol Canolbarth Cymru<\/a><\/p>\n

yn \u00f4l i\u2019r brig>><\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

English | Cymraeg Mae Partneriaeth Sgiliau Rhanbarthol Canolbarth Cymru yn falch o fod yn bartner arloesol yn Careers in 360, llwyfan arloesol a ddyluniwyd i chwyldroi archwilio gyrfa. Wedi’i ddatblygu ar y cyd ag One Step North a sefydliadau sector … Darllen rhagor »<\/span><\/a><\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[11],"tags":[],"class_list":["post-11390","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-newyddion"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.ntfw.org\/wel\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/11390","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.ntfw.org\/wel\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.ntfw.org\/wel\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ntfw.org\/wel\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ntfw.org\/wel\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=11390"}],"version-history":[{"count":2,"href":"https:\/\/www.ntfw.org\/wel\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/11390\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":11413,"href":"https:\/\/www.ntfw.org\/wel\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/11390\/revisions\/11413"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.ntfw.org\/wel\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=11390"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ntfw.org\/wel\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=11390"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ntfw.org\/wel\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=11390"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}