{"id":12557,"date":"2026-06-16T10:07:52","date_gmt":"2026-06-16T09:07:52","guid":{"rendered":"https:\/\/www.ntfw.org\/wel\/?p=12557"},"modified":"2026-06-16T10:07:52","modified_gmt":"2026-06-16T09:07:52","slug":"cambrian-awards-shared-apps","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.ntfw.org\/wel\/cambrian-awards-shared-apps\/","title":{"rendered":"Prentisiaid yn cyflawni llwyddiant gyrfa trwy brentisiaethau a rennir \u00e2 chymorth"},"content":{"rendered":"<p><a name=\"top\"><\/a><br \/>\n<a style=\"text-decoration:underline;\" href=\"https:\/\/www.ntfw.org\/cambrian-awards-shared-apps\">English<\/a> | <span aria-current=\"page\" style=\"font-weight:bold; color:#d2232a;\">Cymraeg<\/span><\/p>\n<div id=\"attachment_20899\" style=\"width: 470px\" class=\"wp-caption alignnone\"><a href=\"https:\/\/www.ntfw.org\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/Cambrian-Amber-Morgan-with-trainers-e1781598834460.jpg\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" aria-describedby=\"caption-attachment-20899\" src=\"https:\/\/www.ntfw.org\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/Cambrian-Amber-Morgan-with-trainers-e1781598834460.jpg\" alt=\"Graduates Amber Spellman and Morgan Griffiths with their training officers from Cambrian Training Company Christine Greyson and Gemma Wilkins.\" width=\"460\" height=\"316\" class=\"size-full wp-image-20899\" \/><\/a><p id=\"caption-attachment-20899\" class=\"wp-caption-text\">Graddedigion Amber Spellman a Morgan Griffiths gyda&#8217;u swyddogion hyfforddiant o Gwmni Hyfforddiant Cambrian, Christine Greyson a Gemma Wilkins.<\/p><\/div>\n<p>Mae dau brentis a gefnogir drwy Raglen Prentisiaethau a Rennir \u00e2 Chymorth Llywodraeth Cymru wedi dangos beth y gellir ei gyflawni gyda\u2019r cyfleoedd cywir, gan symud ymlaen i swyddi maen nhw\u2019n ei mwynhau ac yn ffynnu ynddynt. <\/p>\n<p>Mae Amber Spellman, 26, o\u2019r Rhyl, yn gweithio fel cynorthwyydd fferylliaeth yn Ysbyty Glan Clwyd, Bodelwyddan, ac mae Morgan Griffiths, 24, o Ben-y-bont ar Ogwr, yn cael ei gyflogi fel aelod o\u2019r t\u00eem cwsmeriaid yn siop Co-op ym Mracla. <\/p>\n<p>Mae\u2019r ddau wedi cwblhau eu Prentisiaethau a Rennir \u00e2 Chymorth gyda Chwmni Hyfforddiant Cambrian, un o brif ddarparwyr dysgu seiliedig ar waith yng Nghymru.<\/p>\n<blockquote class=\"text\"><p><em class=\"quote\">\u201cYn Hyfforddiant Cambrian rydym wedi ymrwymo i sicrhau bod prentisiaethau cynhwysol a chyfleoedd dysgu seiliedig ar waith ar gael i bob unigolyn, yn enwedig y rhai sydd ag anghenion dysgu ychwanegol,\u201d <strong>meddai Faith O\u2019Brien, Rheolwr Gyfarwyddwr, Cwmni Hyfforddiant Cambrian. <\/strong><\/p>\n<p>\u201cMae ein Rhaglen Prentisiaethau a Rennir \u00e2 Chymorth mewn partneriaeth ag Elite ac Agoriad Cyf wedi bod yn rhedeg ers bron i bedair blynedd ac wedi bod yn llwyddiant mawr.<\/em><\/p><\/blockquote>\n<p>\u201cMae pedwar ar hugain o\u2019n dysgwyr wedi cwblhau eu prentisiaethau ac wedi cael cyflogaeth neu wedi trosglwyddo i brentisiaethau llawn gyda darparwyr hyfforddiant a ariennir gan Lywodraeth Cymru.\u201d<\/p>\n<p>Ym mis Mehefin, ymunodd Amber a Morgan \u00e2 mwy na 100 o brentisiaid y cwmni a raddiodd mewn seremoni a gynhaliwyd ar Faes Sioe Frenhinol, Llanelwedd.<br \/>\nTynnodd y seremoni sylw at y cyfleoedd cynhwysol a chefnogol sydd ar gael drwy raglenni prentisiaethau ledled Cymru ac o fewn Cwmni Hyfforddiant Cambrian.<\/p>\n<p>Cafodd Amber argraff fawr yn ei interniaeth gychwynnol yn Ysbyty Glan Clwyd gan ddod yn gynorthwyydd fferylliaeth llawn amser a chwblhau Prentisiaeth a Rennir \u00e2 Chymorth Lefel 2 mewn Gwasanaeth Cwsmeriaid.<\/p>\n<p>Mae hi bellach yn helpu i hyfforddi staff newydd yn y fferyllfa i ddefnyddio robot i ddidoli presgripsiynau.<\/p>\n<p><strong>\u201cRwy\u2019n teimlo\u2019n falch iawn am sicrhau swydd llawn amser a chwblhau fy mhrentisiaeth,\u201d meddai Amber<\/strong> a rhoddodd diolch i hyfforddwr swyddi Agored Cymru, Nicola Jones, swyddog hyfforddiant Cwmni Hyfforddiant Cambrian, Gemma Wilkins, a\u2019i rheolwr fferyllfa Alistair Fisher am eu cefnogaeth. <\/p>\n<p>\u201cYn fy nghyfweliad swydd, dywedodd y t\u00eem fferylliaeth fy mod wedi creu argraff arnyn nhw gan ba mor galed rwy\u2019n gweithio \u2013 mae\u2019r staff yn garedig iawn ac yn rhoi annibyniaeth i mi gyda\u2019r tasgau rydw i\u2019n eu gwneud. Fy uchelgais yw parhau i weithio\u2019n galed, ennill profiad i helpu pobl newydd i ymuno \u00e2\u2019r fferyllfa ac o bosibl ennill dyrchafiad yn y dyfodol.<\/p>\n<p>\u201cMae\u2019n rhaid i mi ddiolch i Gwmni Hyfforddiant Cambrian am fy helpu i gyrraedd lle rydw i nawr. Fy neges i bobl fel fi yw peidiwch byth \u00e2 rhoi\u2019r gorau iddi oherwydd mae llawer o gefnogaeth ar gael i\u2019ch helpu chi i ddod o hyd i swydd.\u201d<\/p>\n<p><strong>Dywedodd Gemma:<\/strong> \u201cRhoddodd Amber popeth i\u2019w phrentisiaeth sydd wedi rhoi hwb i\u2019w hyder a\u2019i hannibyniaeth. Mae ei rheolwr, Alistair, wedi darparu cefnogaeth ac anogaeth wych ac fe wnaeth ei hargymell ar gyfer y swydd amser llawn.\u201d<\/p>\n<p><strong>Dywedodd Mandy Hughes, uwch reolwr moderneiddio\u2019r gweithlu Bwrdd Iechyd Prifysgol Betsi Cadwaladr, ar ran y t\u00eem:<\/strong> \u201cRydym wrth ein bodd ac yn falch o weld Amber yn cwblhau ei phrentisiaeth ac yn ffynnu mewn r\u00f4l barhaol yn y GIG.<\/p>\n<p>\u201cMae hwn yn adlewyrchiad gwirioneddol o waith caled a phenderfyniad Amber i lwyddo ac rydym yn dymuno pob llwyddiant iddi yn ei dyfodol.\u201d<\/p>\n<p><strong>Mae Morgan wedi cwblhau Prentisiaeth a Rennir \u00e2 Chymorth Lefel 2 mewn Manwerthu<\/strong> ac mae\u2019n gweithio 16 awr yn siop Co-op ym Mracla, lle mae\u2019n boblogaidd gyda chwsmeriaid a chydweithwyr. <\/p>\n<p>\u201cYn fy marn i, nid oes unrhyw swydd yn bwysicach na helpu cwsmer neu gydweithiwr arall,\u201d meddai. \u201cMae gweithio yn y siop wedi bod yn brofiad gwych oherwydd rwy\u2019n hoffi cawd\u2019n brysur a chwrdd \u00e2 phobl.<\/p>\n<p>\u201cFe wnes i fwynhau gwneud fy mhrentisiaeth oherwydd fe wnaeth i mi sylweddoli bod llawer mwy i fanwerthu nag yr oeddwn i\u2019n meddwl ac mae wedi fy helpu mewn nifer o ffyrdd, gan gynnwys edrych am arwyddion rhybuddio cynnyrch.<\/p>\n<p>\u201cFy nghyngor i bobl eraill fel fi sy\u2019n chwilio am swydd yw parhau i geisio profi eich hun. Byddwn yn sicr yn argymell prentisiaeth.\u201d<\/p>\n<p><strong>Canmolodd Lindsay Robinson, rheolwr siop Co-op ym Mracla<\/strong>, y gefnogaeth a roddwyd i Morgan a hi ei hun gan y swyddog hyfforddiant, Christine Grayson, o Gwmni Hyfforddiant Cambrian. <\/p>\n<p>\u201cMae Morgan yn wych \u2013 mae\u2019n wych gyda chwsmeriaid ac yn awyddus i blesio drwy\u2019r amser,\u201d meddai. \u201cRoedd ei ymroddiad i\u2019w brentisiaeth yn anhygoel ac mae wedi ei wneud yn fwy hyderus a hamddenol.\u201d<\/p>\n<p><strong>Ychwanegodd Christine:<\/strong> \u201cMae Morgan yn frwdfrydig iawn, yn gwrtais ac yn mynd allan o\u2019i ffordd i helpu cwsmeriaid \u2013 mae\u2019n aeddfed er ei fod yn ifanc ac roedd yn bleser gweithio gydag ef!<\/p>\n<p>\u201cMae\u2019n gwneud yr holl gylchdro stoc yn y siop ac oherwydd ei fanwl gywirdeb, nid yw\u2019n colli unrhyw beth.\u201d<\/p>\n<p>Trwy ei rwydwaith o bum swyddfa ledled Cymru, Cwmni Hyfforddiant Cambrian yw\u2019r prif ddarparwr annibynnol o brentisiaeth i\u2019r diwydiannau lletygarwch a gweithgynhyrchu bwyd a diod.<\/p>\n<p>Mae\u2019r cwmni a\u2019i bartneriaid hefyd yn darparu prentisiaethau arwain a rheoli, manwerthu, gweinyddu busnes, gwasanaeth cwsmeriaid, rheoli adnoddau cynaliadwy, iechyd, gofal cymdeithasol a blynyddoedd cynnar, gwaith barbwr a thrin gwallt, a hamdden egn\u00efol. <\/p>\n<p><a style=\"text-decoration:underline;\" href=\"https:\/\/www.cambriantraining.com\/wp\/cy\/\">Hyfforddiant Cambrian<\/a><\/p>\n<p><a style=\"text-decoration:underline;\" href=\"#top\">Yn \u00f4l i\u2019r brig<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>English | Cymraeg Mae dau brentis a gefnogir drwy Raglen Prentisiaethau a Rennir \u00e2 Chymorth Llywodraeth Cymru wedi dangos beth y gellir ei gyflawni gyda\u2019r cyfleoedd cywir, gan symud ymlaen i swyddi maen nhw\u2019n ei mwynhau ac yn ffynnu ynddynt. &hellip; <a href=\"https:\/\/www.ntfw.org\/wel\/cambrian-awards-shared-apps\/\">Darllen rhagor <span class=\"meta-nav\">&raquo;<\/span><\/a><\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[11],"tags":[],"class_list":["post-12557","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-newyddion"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.ntfw.org\/wel\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/12557","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.ntfw.org\/wel\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.ntfw.org\/wel\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ntfw.org\/wel\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ntfw.org\/wel\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=12557"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/www.ntfw.org\/wel\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/12557\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":12558,"href":"https:\/\/www.ntfw.org\/wel\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/12557\/revisions\/12558"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.ntfw.org\/wel\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=12557"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ntfw.org\/wel\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=12557"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ntfw.org\/wel\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=12557"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}