PSPRC yn Lansio Cynllun Cyflogaeth a Sgiliau wedi’i Adnewyddu gyda Mewnwelediadau Cyflogwyr ac Ieuenctid wrth ei Wraidd

Postiwyd ar gan karen.smith


English | Cymraeg

Cyrhaeddodd Partneriaeth Sgiliau Prifddinas-Ranbarth Caerdydd (PSPRC) garreg filltir bwysig ar 4 Chwefror gyda lansiad ei Chynllun Cyflogaeth a Sgiliau wedi’i adnewyddu yn yr Academi Stêm, Coleg Penybont. Daeth y digwyddiad â chyflogwyr, darparwyr addysg, partneriaid a rhanddeiliaid o bob rhan o’r rhanbarth ynghyd i archwilio blaenoriaethau diweddaredig a fydd yn llywio datblygiad sgiliau dros y blynyddoedd i ddod.

Un o nodweddion allweddol y gwaith adnewyddu eleni yw pwyslais cryfach ar gyfleoedd a heriau’r sector, gan sicrhau bod y Cynllun yn adlewyrchu’r farchnad lafur sy’n newid yn gyflym a chyfeiriad Llywodraeth Cymru. Mae uchelgeisiau Sgiliau Gwyrdd a Sero Net wrth wraidd y diweddariad, gan alinio blaenoriaethau rhanbarthol â nodau cynaliadwyedd Cymru a pharatoi’r gweithlu ar gyfer y galw yn y dyfodol.

Cynllun Mwy Ymatebol, Wedi’i Alinio ar gyfer y Rhanbarth
Mae’r Cynllun wedi’i ddiweddaru yn ymateb i ddisgwyliad Llywodraeth Cymru am system sgiliau fwy ystwyth, sy’n seiliedig ar alw. Drwy fireinio blaenoriaethau’r sector, cryfhau’r ffocws ar sgiliau gwyrdd, a dyfnhau ymgysylltiad â chyflogwyr, nod y Cynllun yw cadw Prifddinas-Ranbarth Caerdydd yn gystadleuol, yn canolbwyntio ar y dyfodol, ac mewn sefyllfa dda ar gyfer twf cynhwysol.

Rhoddodd y digwyddiad lansio gyfle cynnar i randdeiliaid archwilio’r cyfeiriad wedi’i adnewyddu a chyfrannu at y cam nesaf o gynllunio’r gwaith cyflawni.
Rhoi Ymgysylltu â Chyflogwyr a Darparwyr wrth Wraidd y Cynllun.

Fel rhan o’r lansiad, cynhaliodd PSPRC sesiwn ymgysylltu â chyflogwyr gyda sefydliadau a darparwyr addysg o ystod eang o sectorau. Roedd trafodaethau wedi’u hwyluso a gweithgareddau adborth byw yn gwahodd cyfranogwyr i brofi a dilysu themâu sy’n dod i’r amlwg yn y Cynllun.

Defnyddiwyd yr un set o gwestiynau a ddefnyddiwyd yn ystod Sioeau Teithiol Llais Ieuenctid yr haf diwethaf eto, gan alluogi cymharu’n uniongyrchol rhwng safbwyntiau cyflogwyr a barn dros 90 o bobl ifanc o Goleg Merthyr, Coleg Caerdydd a’r Fro, Coleg y Cymoedd a Choleg Penybont. Mae’r dull hwn yn dangos ymrwymiad PSPRC i gynllunio sgiliau mewn ffordd gydweithredol sy’n ymgorffori lleisiau’r gweithlu presennol a gweithlu’r dyfodol.

Aliniad Clir Rhwng Mewnwelediadau Cyflogwyr ac Ieuenctid
Roedd canfyddiadau Sioeau Teithiol Llais Ieuenctid yn cyd-fynd â’r mewnwelediadau a gasglwyd gan y cyflogwyr, sefydliadau a darparwyr addysg. Tynnodd y ddau grŵp sylw at rwystrau allweddol sy’n cyfyngu ar allu pobl ifanc i fanteisio ar gyfleoedd, gan gynnwys heriau trafnidiaeth, diffyg llwybrau gyrfa lleol amlwg, a’r canfyddiad bod cyfleoedd yng Nghymru yn gyfyngedig.

Pwysleisiodd pobl ifanc bwysigrwydd sgiliau rhyngbersonol a throsglwyddadwy fel cyfathrebu, gwaith tîm a chreadigrwydd. Adleisiodd grwpiau cyflogwyr a darparwyr y blaenoriaethau hyn, tra hefyd yn tynnu sylw at faterion systemig ehangach sy’n dylanwadu ar wneud cynnydd. Gyda’i gilydd, mae’r mewnwelediadau hyn yn atgyfnerthu’r angen am wella mynediad, hyder ac ymwybyddiaeth o’r cyfleoedd sydd ar gael ledled Cymru.

Cryfhau Llwybrau a Chefnogi Dyfodol Gwyrddach
Elfen ddiffiniol o’r Cynllun wedi’i adnewyddu yw ei bwyslais cryfach ar Sgiliau Gwyrdd, cynaliadwyedd a Sero Net. Mae meysydd allweddol yn cynnwys:

  • Paratoi dysgwyr a gweithwyr ar gyfer swyddi gwyrdd sy’n dod i’r amlwg
  • Cefnogi cyflogwyr wrth iddynt drosglwyddo i arferion carbon isel
  • Sicrhau bod y ddarpariaeth hyfforddiant yn adlewyrchu technolegau newydd a dulliau cynaliadwy
  • Annog cydweithio i fapio anghenion gweithlu gwyrdd y dyfodol

Roedd y digwyddiad lansio yn galluogi cyflogwyr a phartneriaid i archwilio beth mae’r newidiadau hyn yn ei olygu yn ymarferol, gan dynnu sylw at heriau a chyfleoedd.

Dechrau Cydweithredol i Gam Nesaf y Cynllun
Trwy roi ymgysylltu wrth wraidd y lansiad – a rhoi sylw i leisiau cyflogwyr ac ieuenctid – dangosodd y digwyddiad ymrwymiad PSPRC i ddull gweithredu cydweithredol ac ymatebol o gynllunio sgiliau.

Wrth i PSPRC symud i’r cam cyflawni, bydd y mewnwelediadau hyn yn parhau i lywio’r ffordd y rhoddir y cynllun ar waith, gan sicrhau bod system sgiliau’r rhanbarth yn parhau:

  • wedi’i halinio ag anghenion y diwydiant
  • wedi’i harwain gan leisiau dysgwyr
  • yn canolbwyntio ar gynaliadwyedd a thwf y dyfodol
  • yn gyson â chyfeiriad Llywodraeth Cymru

Mae’r lansiad nid yn unig yn nodi’r gwaith o gyflwyno’r Cynllun wedi’i adnewyddu, ond dechrau ymdrech ar y cyd o’r newydd i adeiladu gweithlu medrus, hyderus a pharod i’r dyfodol ar draws Prifddinas-Ranbarth Caerdydd.

Partneriaeth Sgiliau Prifddinas-Ranbarth Caerdydd

Yn ôl i’r brig>>

More News Articles

  —